Приказ от 16 2017 г № 3
О внесении изменений в методику проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в архивном управлении правительства Еврейской автономной области, за исключением должности, назначение на которую и освобождение от которой осуществляется губернатором Еврейской автономной области, утвержденную приказом архивного управления правительства Еврейской автономной области от 02.03.2015 N 10
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
Приказываю:
1.Внести в методику проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в архивном управлении правительства Еврейской автономной области, за исключением должности, назначение на которую и освобождение от которой осуществляется губернатором Еврейской автономной области, утвержденную приказом архивного управления правительства Еврейской автономной области от 02.03.2015 N 10 "Об утверждении методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в архивном управлении правительства Еврейской автономной области, за исключением должности, назначение на которую и освобождение от которой осуществляется губернатором Еврейской автономной области" (зарегистрирован в юридическом управлении аппарата губернатора и правительства Еврейской автономной области 02.03.2015 N 5), следующие изменения:
1.1.В пункте 7.1.1 слова "квалификационные требования к вакантной должности" заменить словами "квалификационные требования для замещения вакантной должности".
1.2.В пункте 8 слова "квалификационным требованиям к вакантной должности" заменить словами "квалификационным требованиям для замещения вакантной должности".
1.3.В пункте 12.4:
- в абзаце втором слова "уровня профессиональных знаний и навыков" заменить словами "профессиональных знаний и умений";
- абзац пятый изложить в следующей редакции:
"- анкетирование - проводится по анкете, разработанной управлением, по вопросам, исходя из квалификационных требований к уровню знаний и умений, установленных должностным регламентом по вакантной должности (о перспективах работы, о профессиональном образовании, стаже работы по специальности, о профессиональных знаниях и умениях, о рекомендациях и рекомендательных письмах, которые могут быть даны кандидату, о его увлечениях и т.д.);".
1.4.В пункте 12.5:
- в абзаце шестом слово "навыками" заменить словом "умениями";
- в абзаце девятом слова "и навыки" исключить.
1.5.Абзац второй пункта 12.7 изложить в следующей редакции:
"- признания всех кандидатов не соответствующими квалификационным требованиям для замещения вакантной должности;".
1.6.В пункте 12.8 слова "квалификационным требованиям по вакантной должности" заменить словами "квалификационным требованиям для замещения вакантной должности".
1.7.Приложение N 1 изложить в следующей редакции: